Buenos Aires, 4 mayo (NA) \u2013 Mientras en muchos sectores los trabajadores corren un alto riesgo de ser sustituidos por la inteligencia artificial (IA) y ya se est\u00e1n perdiendo empleos, hay puestos donde es m\u00e1s probable que la IA complemente el trabajo humano, y all\u00ed los niveles de empleo est\u00e1n aumentando.<\/p>\n
As\u00ed lo asegura una investigaci\u00f3n del banco de inversi\u00f3n Goldman Sachs, que estim\u00f3 que la IA tambi\u00e9n incrementa el n\u00famero de puestos de trabajo en algunos sectores.<\/p>\n
El an\u00e1lisis combin\u00f3 dos \u00edndices distintos para medir con mayor precisi\u00f3n qu\u00e9 ocurre en el mercado laboral con la IA: uno para evaluar el riesgo de sustituci\u00f3n y otro para medir el potencial de complementaci\u00f3n, seg\u00fan pudo saber la Agencia Noticias Argentinas.<\/p>\n
De esta manera, los economistas combinaron una puntuaci\u00f3n de desplazamiento de IA utilizada previamente con un \u00edndice desarrollado por economistas del Fondo Monetario Internacional para medir el grado en que la IA puede complementar a los trabajadores humanos, automatizando algunas tareas pero requiriendo a\u00fan el juicio, la creatividad y las habilidades interpersonales humanas.<\/p>\n
\u00bfLA IA EST\u00c1 PROVOCANDO LA P\u00c9RDIDA DE EMPLEOS?<\/p>\n
El equipo estima que la IA redujo el crecimiento mensual de la n\u00f3mina en aproximadamente 16 mil empleos en Estados Unidos durante el \u00faltimo a\u00f1o y elev\u00f3 la tasa de desempleo en 0,1 %.<\/p>\n
Sin embargo, los especialistas aclaran que es probable que el impacto global de la IA en el empleo durante el \u00faltimo a\u00f1o haya sido menor, ya que las estimaciones no reflejan el efecto compensatorio de las nuevas contrataciones para la construcci\u00f3n de centros de datos, ni la demanda laboral adicional generada por las mejoras en la productividad y los ingresos relacionadas con la IA.<\/p>\n
Asimismo, al analizar espec\u00edficamente los empleos con potencial para la incorporaci\u00f3n de IA, observaron un aumento de aproximadamente 9 mil puestos de trabajo mensuales en el \u00faltimo a\u00f1o y una ligera disminuci\u00f3n de la tasa de desempleo. La investigaci\u00f3n tambi\u00e9n revel\u00f3 que los efectos negativos generales de la IA en la creaci\u00f3n de empleo parecen recaer principalmente sobre los trabajadores m\u00e1s j\u00f3venes y con menos experiencia.<\/p>\n
C\u00d3MO LA IA PUEDE COMPLEMENTAR A LOS HUMANOS <\/p>\n
Hay ocupaciones que tienen una exposici\u00f3n similar a la IA, pero que sin embargo tienen diferentes grados de complementariedad con esta. <\/p>\n
Por ejemplo, tanto los representantes de atenci\u00f3n al cliente como los dise\u00f1adores de interiores est\u00e1n expuestos a la IA. Sin embargo, el trabajo de los dise\u00f1adores de interiores requiere tareas menos estructuradas y una presencia f\u00edsica m\u00e1s frecuente en los lugares de trabajo, aspectos que no pueden automatizarse por completo. En otras palabras, la IA complementa al humano en el dise\u00f1o de interiores, lo que otorga a esta profesi\u00f3n una mayor puntuaci\u00f3n de mejora.<\/p>\n
CU\u00c1LES SON LOS 10 EMPLEOS QUE CORREN MAYOR RIESGO DE SER REEMPLAZADOS POR LA IA<\/p>\n
El an\u00e1lisis observ\u00f3 que profesionales como operadores telef\u00f3nicos, empleados de seguros y cobradores de deudas son los que corren mayor riesgo de ser sustituidos. <\/p>\n
Siguen en la lista los empleados de facturaci\u00f3n, teleoperadores de marketing, liquidadores de sueldos, asistentes legales, empleados de compras, correctores de textos y procesadores de documentos.<\/p>\n
LAS PROFESIONES QUE PUEDEN COMPLEMENTARSE CON LA IA<\/p>\n
Puestos como trabajadores de la educaci\u00f3n, jueces y gerentes de construcci\u00f3n ofrecen el mayor potencial de mejora mediante IA.<\/p>\n
Les siguen los ejecutivos principales, m\u00e9dicos y cirujanos, supervisores de primera l\u00ednea, abogados, especialistas en operaciones aeroportuarias, gerentes de producci\u00f3n industrial, gerentes de operaciones e ingenieros industriales.<\/p>\n
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